招数三 精准服务助企快速发展
放弃1100万元年薪,借了1000万元,入选中组部创新“国家重点人才计划”的吕玉平决心创办一家生物育种公司。辗转多地考察,2019年,他决定把公司落户科技城。对双方而言,这是一场“豪赌”。
彼时,吕玉平团队除了技术和经验优势,其他的可谓都是零;科技城刚开始开发建设,百业待兴。
“我们看重了科技城气候、政策等优势,科技城也相信我们能在生物育种这个新赛道闯出一条路。”吕玉平坦言。
时间是见证者。选定三亚,吕玉平带着团队坚信“奋斗不息,创新不止”。2019年4月,其创建的隆平生物转战科技城。没有实验室,科技城将其所在的3号楼整体装修,并将装修改造的1500平方米实验室无偿支持企业使用;没有实验设备,科技城立刻出资6000多万元采购相关设备;没有试验田,科技城协调帮助企业在高地村、盐灶村租用了200多亩生物育种试验田;缺乏科研资源,科技城协同企业通过全球动植物种质资源中转基地从巴西首次引进200多份玉米材料,企业借此开发出了多个新品种……
厚积终于薄发,隆平生物174个产品和技术进入生物安全法规程序,相关成果已与100多家企业和科研院所签署合作,合作产品接近400多项,成为资本“宠儿”的隆平生物已是科技城的“明星”。
陪伴着隆平生物慢慢“长大”,科技城也收到回馈。5月30日,占地16亩的隆平生物生物育种双创中心项目开工,将打造国际一流的生物“芯片”研发平台;隆平生物旗下的第5家企业正在园区办理相关注册手续,该企业在全国布局的7家子公司,有4家放在了科技城。
专精特新中小企业往往在某个细分领域拥有自主创新能力和核心竞争力,是掌握独门绝技的“单项冠军”“隐形冠军”。面对这些“小荷才露尖尖角”的企业,科技城“一企一策”精准服务护苗成长。
2020年,王瑞金将公司从山东迁往科技城,成立智海鲲鹏(海南)科技有限公司。
业务量,是决定着这家公司能否存活的关键。科技城深海公共科研平台建设提供了大量的市场机会。三亚崖州湾科技城百泰生物科技园公共教学实验室、三亚崖州湾科技城深海公共实验室等重点项目都有他们的身影。
“结合园区深海产业发展需求,科技城牵线搭桥,推动企业业务量急速做大,累计超过2亿元的项目支持有效帮助企业稳定团队、扩大规模,如今企业员工数增长了7倍,营收增长了至少3倍。”王瑞金感叹道,科技城促企发展是全方位的,开展企业创新能力提升、上市融资辅导、创新成果转化、数字化赋能、高端人才培育、法律咨询、政策辅导、资源对接等服务周到细致。
招数四 环境优化强企激发活力
李晨光是隆平生物的项目研发经理,负责公司核心产品的性状研发。9个人的小团队,把国外顶尖种企数年才能分析的一个性状压缩在一年完成,团队高效的背后离不开科技城种业创新资源汇聚优势的支撑。
当前,科技城引进32家“国字号”和省市科研院所,26名种业和海洋领域院士入园开展科研,200多家国内外领先种企和百家种业生态配套服务企业先后落户,386项支持课题推动开展科研任务攻关,着力推动大中小企业和科研院所协同创新。
“分子标记等技术遇到难题,园区内高校的老师经常能当面及时指点。种业资源聚集解决了大家各自为战、转化效率不高、产学研协同不足等难题,为企业与科技融合发展提供良好条件。”李晨光介绍。
登录“我爱崖州湾”app,褚天翼翻阅其申请记录,市场价200元/次的多光谱无人机申请价格2元/次,短暂用作无人机摆放的足球场免费使用……“科技城打造了一系列开放共享的科研基础设施和平台,智能化申请协同创新切实为企业减负增效。”褚天翼说。
身为隆平生物分管科研的副总经理,贾志伟关注科研突破、更关心知识产权的保护。“快速取得专利授权对企业是种保护,也会帮助企业节约成本、抢抓商机。”贾志伟说,科技城“家门口”“一站式”提交申请材料,省去企业来回奔波的烦恼,审查周期比传统至少快了一年,预审通道开通后,企业有望最快40天获得专利授权。
紧盯着项目施工,三亚用友软件科技有限公司基建工程部负责人朱兆志丝毫不敢马虎。2021年投建一期项目,今年5月二期项目开工。
“受益于科技城‘无费区’建设,一期项目前期筹建用了7个月,二期项目仅用了3个月,而且节约了8万余元的筹建成本。”朱兆志透露,在企业服务日常清单管理中,“城小二”主动联系提供免费测量服务。
近年来,科技城水电气“联动报装”改革、海洋水产种质资源跨省协同跨国引育新路径改革、“南繁种业”知识产权特区改革等6项案例被全国和全省推广,连续两年推出营商环境行动计划助企发展。
2022年毕业后,刘乐入职隆平生物,不出园区就能办好户口转入,手机端直接申请园区人才租赁房,每天免费园区通勤车便捷上下班,9000元就业补贴和每月2000元的租房补贴按时到账,还能拿到一笔丰厚的安家奖励,让他放心扎根科技城。
成为“新海南人”的王瑞金,已购买了园区的人才安居房。妻子计划报考科技城的中国农业大学三亚研究院的研究生,上幼儿园的孩子们将在丰富的园区文化活动和课内外活动中开启新学年。
“科技城实施系列精准引才激励措施,‘衣食住行娱教医’全方位完善配套,让大家安居乐业。”王瑞金说。
“园区与中小企业共同发展、共同成就。”蒋志敏表示,聚焦核心的人才资源,加快构筑完善的住房、教育、医疗保障体系,厚植人才引培沃土,截至今年一季度,园区累计引进海南省和科技城高层次人才1599人, 10家研究生入驻培养单位累计招录海南专项研究生3054人,为园区和企业高质量发展筑牢底盘。
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